August 2, 2022

Sun Life Financial

Hadir sebagai salah satu pembicara di event Sunlife, semoga dapat memberikan manfaat.. Motivator Makassar, Motivator Indonesia, Motivator Indonesia Timur, Pembicara […]
March 16, 2021

Otoritas Bandar Udara Wilayah VIII, Manado

12-14 Maret 2021, sesi motivasi “Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah VIII, Manado” Motivator Makassar, Motivator Indonesia, Motivator Indonesia Timur, Pembicara […]
January 12, 2021

WIRA KUSUMA

7-10 Januari 2021, Annual Meeting Bersama team dari PT Wira Kusuma Motivator Makassar, Motivator Indonesia, Motivator Indonesia Timur, Pembicara Indonesia, […]
November 30, 2020

PT. TASPEN (PERSERO) Cabang Bone

27, Juni 2020, Training packaging Breakthrough In Personal Finance Management” Bersama Teman-Teman Dari PT. TASPEN (PERSERO) Cabang Bone. Motivator Makassar, […]
November 6, 2020

Balai Monitor Spektrum Frekuensi Radio Kelas II Palu

Jumat, 28 Agustus , Andrew Nugraha hadir sebagai pembicara dalam Training “Capacity Development Balai Monitor Spektrum Frekuensi Radio Kelas II […]
November 5, 2020

Motivasi

Sesi motivasi dalam acara ramah tamah, Rabu 4 November 2020. Menghargai dan mensyukuri pekerjaan yang kita miliki akan membuat pekerjaan […]
October 26, 2020

PT. Mahameru Mitra Makmur

Sabtu, 25 Juli 2020, dalam acara Gathering Tim Distribusi Mahameru Group. Motivator Makassar, Motivator Indonesia, Motivator Indonesia Timur, Pembicara Indonesia, […]
October 23, 2020

Zurich Infinity

erima kasih kepada teman-teman dari Zurich Infinity @zurichid Makassar. Semoga dapat memberi manfaat itu kita bersama, sampai berjuma kembali pada Event […]
October 20, 2020

PT. Solid Gold Berjangka Makassar

Terima kasih untuk teman-teman dari PT Solid Gold Berjangka Makassar. Senang rasanya dapat berbagi, semoga memberi manfaat untuk kita semua. […]
October 15, 2014

[workshop Makassar 2014] 8 Strategi Menggerakkan Tim Anda Untuk Lebih Produktif & Inovatif

 

Ironisnya, banyak orang yang mendapatkan jabatan, posisi dan gaji sebagai seorang manager, namun yang dilakukan malah memberikan masalah kepada atasannya, tidak mampu mandiri, tidak berani mengambil keputusan serta tidak tahu bagaimana mencari solusi-solusi alternatif atas berbagai masalah yang timbul.